明舟集团在一次激烈的竞标中胜出，但胜利的喜悦尚未消散，夏明舟便得知对手新城集团的出价仅为八亿，正是她们出价的一半。这一消息让她感到沉重的打击，因为这意味着公司将面临巨大的经济损失。公司内部的不满情绪随之高涨，董事会中的不少人开始对夏明舟的领导能力表示怀疑，甚至有人公开要求她退休，以保持她的尊严并获得与新城集团同等的退休待遇。

　　夏明舟因巨大的压力和失望病倒了，住进了医院。孙前程虽然表面上支持她退休，但内心深处对这种方式感到不忍。夏明舟的病情让他非常担忧，他带着女儿孙晓晴前去医院探望。孙晓晴见到病中的母亲，心情复杂，很快便离开了，留下孙前程在病房中陪伴夏明舟。夏明舟的情绪非常不稳定，她对孙前程的安慰和劝说听而不闻，甚至讽刺他无能，责怪他的逃避让她不得不承担更多的压力。在一番争执后，夏明舟甚至提出了离婚，孙前程无奈之下只能答应等待她的最终决定，并承诺离婚后不会触及她的财产。

　　孙前程离开病房后，与金秘书交谈。金秘书对夏明舟的生活表示同情，她透露夏明舟虽然事业有成，但私生活凄凉，几乎不曾回家，家中尘封。孙前程被这番话触动，重新回到病房，劝说夏明舟退休后搬入养老中心。他对养老中心的未来充满希望，认为那里将成为新的经济增长点。

　　与此同时，集团的袁英时带领两位科长来到养老社区视察，本意是为了争夺管理权。孙前程此时已有所觉悟，坚决反对将养老社区转为商业用地，认为应当充分考虑到社区居民的利益。小岳也表态支持养老社区，这让三位老人对他刮目相看。袁英时无奈，只得暂时同意养老社区继续由他们管理。

　　夏明舟出院的那天，孙前程和女儿来接她，但她拒绝前往养老社区。养老中心成立了一个招商小组，由三位老人负责。他们面对众多投资方的提案，坚持原则，拒绝了所有未考虑到老人实际需求的设计方案。孙前程的坚持最终赢得了其他两位老人的尊敬。袁英时匆忙赶来，质问他们为何拒绝集团推荐的开发商，三人坚持己见，袁英时只得要求他们签订一个三年内扭亏为盈的责任书。

　　面对养老用地的诸多诱惑，三位老人决定自己全权负责养老中心的运营，陈新城甚至投入了五百万资金。他们的决定不仅是为了养老中心的长远发展，更是对居住在那里的老人负责，确保他们的晚年生活得到应有的尊重和照顾。